Chiến lược chống phân biệt chủng tộc của Victoria 2024–2029 (Victoria’s anti-racism strategy 2024-2029) - Tiếng Việt (Vietnamese)

Chiến lược chống phân biệt chủng tộc đầu tiên cho toàn bộ chính phủ của Victoria là kế hoạch 5 năm nhằm chấm dứt nạn phân biệt chủng tộc và kỳ thị ở Victoria.

Phân biệt chủng tộc là gì?

Phân biệt chủng tộc là một hình thức phân biệt đối xử khi mọi người bị đối xử bất công vì chủng tộc hoặc dân tộc của họ. Có thể bao gồm lăng mạ bằng lời nói, loại trừ hoặc không được tiếp cận hoặc có cơ hội giống như người khác.

Phân biệt chủng tộc có thể biểu hiện theo nhiều cách. Chiến lược này tập trung vào việc giải quyết vấn đề phân biệt chủng tộc trong:

cộng đồng
các tổ chức và cơ quan
luật pháp, chính sách và hệ thống.

Tầm nhìn của chúng tôi

Một Victoria không có nạn phân biệt chủng tộc và kỳ thị, nơi mọi người dân Victoria đều được hưởng các quyền hạn, sự tự do và bảo vệ bình đẳng, đồng thời được phát triển trong cộng đồng an toàn, lành mạnh và hỗ trợ.

Chiến lược này có 4 mục tiêu nhằm giảm nạn phân biệt chủng tộc và kỳ thị ở Victoria:

Mục tiêu 1: Nhận diện, thách thức và bác bỏ thái độ, hành vi và tín ngưỡng phân biệt chủng tộc.
Mục tiêu 2: Các dịch vụ và nơi làm việc của chính phủ phải an toàn, dễ tiếp cận và không phân biệt đối xử.
Mục tiêu 3: Phân biệt chủng tộc và kỳ thị không còn là rào cản đối với sự tham gia, tiến bộ, an toàn và thành công trên mọi lĩnh vực.
Mục tiêu 4: Những người bị phân biệt chủng tộc sẽ nhận được các dịch vụ và hỗ trợ phù hợp và an toàn về mặt văn hóa.

Thực hiện dựa trên tầm nhìn

Chiến lược chống phân biệt chủng tộc sẽ:

thực hiện một chiến dịch toàn tiểu bang để giải quyết vấn đề phân biệt chủng tộc trong thể thao cộng đồng
hỗ trợ hành động do cộng đồng hướng dẫn để thách thức nạn phân biệt chủng tộc ở cấp địa phương
tăng cường bảo vệ và luật chống lại lời nói và hành vi thù địch
cải thiện cách các tổ chức giám sát khiếu nại đáp ứng các báo cáo về phân biệt chủng tộc
giảm sự phân biệt chủng tộc và kỳ thị trong hoạt động của cảnh sát
cải thiện cách thức các chủ lao động và tổ chức ngăn ngừa và ứng phó với nạn phân biệt chủng tộc
hỗ trợ mạng lưới hỗ trợ chống phân biệt chủng tộc tại địa phương cho những người đã từng bị phân biệt chủng tộc.

Chúng tôi sẽ đo lường tác động của chiến lược này trong việc giảm nạn phân biệt chủng tộc và báo cáo lại với cộng đồng về tiến độ thực hiện.

Tại sao chúng ta cần chiến lược này

Chúng ta đa dạng

30% người dân Victoria sinh ra ở nước ngoài
8% người Thổ dân của Úc sống ở Victoria
Người dân Victoria đến từ hơn 300 tổ tiên khác nhau, nói 290 ngôn ngữ và phương ngữ, và theo gần 200 tín ngưỡng khác nhau

Phân biệt chủng tộc vẫn là một vấn đề

Năm 2022, 3 trong 5 người Thổ dân (60%) cho biết đã bị phân biệt chủng tộc ở Úc
Năm 2023, 1 trong 5 người Thổ dân (18%) cho biết đã từng bị phân biệt chủng tộc ở Úc
3 trong 5 người Úc (63%) có quan điểm tiêu cực về một hoặc nhiều nhóm người di cư từ Châu Á, Châu Phi hoặc Trung Đông hoặc một tôn giáo không phải là Cơ đốc giáo
3 trong 5 người Úc (62%) coi phân biệt chủng tộc là một vấn đề ‘rất lớn’ hoặc ‘khá lớn’

Việc thiếu thông tin và lòng tin của cộng đồng vào các dịch vụ có thể khiến tình trạng phân biệt chủng tộc không được báo cáo đầy đủ.

Chúng tôi đã nói chuyện với ai

Chúng tôi đã lắng nghe ý kiến của hơn 670 người dân Victoria thuộc các cộng đồng Thổ dân, đa văn hóa và đa tín ngưỡng. Những người này bao gồm các nhà lãnh đạo cộng đồng, chuyên gia và nhân viên tuyến đầu.

Trình báo về nạn phân biệt chủng tộc ở Victoria

Không ai phải chịu đựng nạn phân biệt chủng tộc. Nếu gặp phải hoặc chứng kiến hành vi phân biệt chủng tộc hoặc kỳ thị ở Victoria, quý vị có thể trình báo việc đó.

Ủy ban Nhân quyền và Cơ hội Bình đẳng Victoria

Gọi số 1300 292 153 vào các ngày trong tuần từ 10 giờ sáng đến 2 giờ chiều. Nếu quý vị cần thông dịch viên miễn phí, hãy gọi số 1300 152 494.

Email enquiries@veohrc.vic.gov.au

Trình báo không chính thức trực tuyến.

Hãy liên hệ với Dịch vụ Tiếp âm Toàn quốc nếu quý vị bị điếc, khó nghe hoặc khiếm ngôn.

Cảnh sát Victoria

Trong trường hợp khẩn cấp, để trình báo một vụ phạm tội đang diễn ra hoặc cần cảnh sát có mặt ngay lập tức, hãy gọi Ba số Không (000).

Trong trường hợp không khẩn cấp, hãy gọi tới Đường dây Hỗ trợ của Cảnh sát theo số 131 444 hoặc gọi số 131 450 để được thông dịch viên hỗ trợ miễn phí.

Quý vị có thể trình báo tại đồn cảnh sát địa phương hoặc trực tuyến.

Quý vị có thể trình báo ẩn danh cho Crime Stoppers theo số 1800 333 000.

Để biết thêm các lựa chọn hỗ trợ và trình báo, vui lòng truy cập chiến lược chống phân biệt chủng tộc của Victoria.

Thêm thông tin

Quý vị có thể tìm thấy chiến lược đầy đủ bằng tiếng Anh hoặc bản tóm tắt này bằng ngôn ngữ khác trực tuyến.

Quý vị cũng có thể gọi đến Dịch vụ Biên dịch và Thông dịch (TIS) theo số 131 450 và gọi đến Văn phòng Thủ tướng và Nội các theo số 03 9651 5111 để biết thêm thông tin.

Quý vị có thể gửi email cho Văn phòng Thủ tướng và Nội các theo địa chỉ antiracism.strategy@dpc.vic.gov.au

Communities

Updated 27 November 2024

Economic Growth Statement

Mini vic.gov.au

Chiến lược chống phân biệt chủng tộc của Victoria 2024–2029 (Victoria’s anti-racism strategy 2024-2029) - Tiếng Việt (Vietnamese)

On this page

Phân biệt chủng tộc là gì?

Tầm nhìn của chúng tôi

Chiến lược này có 4 mục tiêu nhằm giảm nạn phân biệt chủng tộc và kỳ thị ở Victoria:

Thực hiện dựa trên tầm nhìn

Tại sao chúng ta cần chiến lược này

Chúng ta đa dạng

Phân biệt chủng tộc vẫn là một vấn đề

Chúng tôi đã nói chuyện với ai

Trình báo về nạn phân biệt chủng tộc ở Victoria

Ủy ban Nhân quyền và Cơ hội Bình đẳng Victoria

Cảnh sát Victoria

Thêm thông tin

About the VIC Government

Grants and programs

Jobs and careers

Arts, culture and heritage

Business and the workplace

Communities

Education and training

Environment, water and energy

Finance and economy

Housing and property

Law and justice

Safety and emergencies

Science and technology

Sport and recreation

Traffic and transport

Working in the Victorian Government